fight的建议 沃尔夫

米兰rose

fight的建议
强烈要求改革
对于在2F的失败，原因很多，但是我希望大家都从自己身上来看看。
作为黄昏军团的军团长，议会成员，我深刻感觉到我们的管理，我们的上层建筑存在很多弊病，痛定思痛，我觉得JL要从新在2F崛起，重新强大起来，必须对我们的管理机制进行改革。

弊病一：议会。
议会作为一个管理体制没有真正做到监督管理的作用，很长时间没有看到议会做出一样象样的表决，也没有一次主动要求的会议，现在的议会快成了养老院了。我不想否认老人，们对JL的贡献，但是如果现在不在了，不玩了，那就不要在呆在议会了，需要的话可以成立元老院，用来表彰作出贡献的JL人。议会必须重组，鉴于目前形式，间谍到处都是，议会可以成立上下两院，上院为通过认证的可靠的正式会员。下院由各军团和新人团里推荐提拔。上院主要是起管理作用，下院为监督作用，有弹核权。下院负责监督公会各职能部门包括军事、人事、外交、军团等。当职能部门出现问题时候，下院可以向上院提交问题，或者直接提交弹核表，然后由上院立即开会，对发生问题的部门勒令进行整改，最终需要要弹核的，由上院审议通过提交会长，由会长发布。

弊病二：职能部门
这里我把军团也列入职能部门。大家可以看到，军部始终没有存在，没有人出台任何有效的作战方案和军事管制等，外交部没有了，招新的没有了，人事飞影在时还不错，飞影一出差就没了，军团里军团长退隐了，军团就没人管了，一些军团只有个把人。以上种种归根到底就是一个原因，管理的不当。
新的改革措施是，重新建立各职能部门，任命新的职位，所有职能部门必须有一正职，两副职，及若干干事，所有职位均接受议会监督。所有正职如果因为私事（工作学习生活都很重要）5天内不能上线管理的，应向议会提交请假，由副职顶上。若14天内不能上线，就要向议会提交辞呈，将业务全部交代清楚，由副职代理正职。在职其间，所有政绩必须每周向议会提交，由议会评定是否合格，不合格的议会有权向起提出勒令更改，限期内未能更改的，将以弹核形式对其弹核。

第三：军事
在军事上，我们犯了很多错，也有很多的更改方法，这里我不多说了。

只要从管理入手，加强现有人员的积极性，提高现有军团的战斗力，然后加上好的外交，和招新，我们的JL是完全可以重来的。

一句话，铁打营盘，流水的兵，管理先行，富国强兵。