回复 第九封印 的帖子
你不用生气，我只是感觉，不知道别人是不是都这么想。
说说理由
1、招不到人
2、管不好人
3、留不住人
现实因素不能帮到你，给你出点小小建议
1、重视招新工作，完善海报制作（所有关于珈蓝的简要介绍），资料收集和军团宣传。资料最好像以前在论坛开辟资料存放学习板块；海报要有家的感召力，至少要写上珈蓝的理念和共同奋斗的目标吧（现在的海报连论坛QQ群都不写上），另外姿态放太高吸引不到新生代，许诺太丰厚又达不到的不如不说；宣传是个大课题关系到招到什么样的人，可以在各大论坛放帖子，可以在新人帮助频道回答问题，可以在游戏邮件频道群邮，也可以在主要新人出生地挂箱子刷本地。当然这些需要牺牲大量的时间，如果不想铺开干的话也可以在帝国矿区和任务点定点招人
2、帝国军团需要一个管理团队，至少能随时有人接的上新人提出的各式各样的问题，有人定时拉矿队上工，有人定时拉队伍战斗，这样才能一边培养新人玩EVE的兴趣一边为00军团输送战斗人员和后勤人员。
3、新人加入需要继续宣传珈蓝理念和文化，引导培养新人上QQ、YY和论坛的习惯但不要强制，这些可以使新人有归属感，即使离开EVE也不一定离开珈蓝
暂时就这些，另外说说我目前的看法，EVE是个长期的游戏，没有积累只消耗不管对游戏和对军团都不能持久，人员的积累和资源的积累同样重要，不乘现在新版本新玩家涌入的机会积累点，我们终究还是会落后挨打。 |
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发表于 5-10-2011 13:38:17
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楼主
发表于 5-10-2011 19:05:20
其实我很久以前也一直有个疑问。。。你是男的女的。。。