关于珈蓝制度

阿鲁卡多

人多就发这里吧
关于珈蓝的制度，我已经问过慕容，大部分制度在论坛搬迁的时候不是没搬过来就是搬过来是乱码，现行的人事制度也是根据老论坛的制度重新拟写的，无奈现在论坛已经关闭，老论坛何时能开启式个未知数，当然如果新论坛有会员把以前制度转过来的也敬请挖下坟挖出来，反正我是没找到，论坛的搜索功能貌似不支持模糊查询。
不管怎么样，国有国法，家有家规，以前的制度没了，那我们就起草新的制度。
首先最应该起草的应该是珈蓝的基本会规，然后是长老院选举及职能说明，会长选举及职能说明。

珈蓝猎人

水一个水一个、、 围观

珈蓝猎人

继续。。。帮人工置顶

珈蓝猎人

马扎···· HOHO

阿鲁卡多

人治和法治并重，人治当先，法治其次，那拟写的制度要给人治留多大的空间合适，是制度拟写的难点。

珈蓝猎人

地板。。  话说珈蓝制度有怎么多

仁心绝

支持希望长老会长牵头 把珈蓝基本法定出来  

Kent

我认为公会制度主要分三部分  第一 会员制度  第二论坛制度 第三 语音工具制度
第一部分 会员制度
主要涉及公会人事的管理制度 包括 会员认证条例 会员权利条例 会员管理条例

第二部分 论坛制度
主要涉及公会论坛的管理制度 包括 发帖条例 帖子言论条例 帖子审查条例
第三部分 语音工具制度
主要涉及公会主要使用的语音工具管理制度 包括 频道认证条例 频道管理条例

以上三种制度是互通管理 且紧密相连的关系 缺一不可的类型  不过我只是说了一个大体 细节没有说出来 涉及的内容比较多 大家可以考虑下呵呵
其实本人认为 不管何种的制度 都有其优点与缺点  优点在于对管理的程序化 对公会发展的秩序化 缺点在于自由方面会受到很多的约束 如何保持好2者间的平衡 是制定制度的唯一标准 在保证会员有足够的自由空间的同时 遵守好公会的各种制度 其实非易之事呀。

米兰rose

集思广益，网络无界限，可以参照能查到的任何适用的制度。 移植与创新 并举！

Kent

珈蓝若忘

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